(LĐTĐ) Xác định phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS) và xây dựng CĐCS vững mạnh là nhiệm vụ quan trọng, thời gian qua Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm đã triển khai đồng bộ các giải pháp nhằm thực hiện nhiệm vụ này.

LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm đang quản lý 280 CĐCS với tổng số 12.656 đoàn viên công đoàn. Trong đó có 26 CĐCS khối hành chính sự nghiệp, 59 CĐCS khối trường học, 195 CĐCS khối sản xuất kinh doanh.

Theo Chủ tịch LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm Nguyễn Văn Hách, thời gian qua, các cấp Công đoàn trong quận đã triển khai đồng bộ nhiều giải pháp, với những cách làm khoa học, sáng tạo, có trọng tâm, trọng điểm nhằm đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn.

Từ đó, thu hút đông đảo người lao động gia nhập tổ chức Công đoàn; giác ngộ bản lĩnh chính trị, ý thức giai cấp công nhân, tinh thần phấn đấu trở thành đảng viên, góp phần xây dựng Đảng, xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh.

Điển hình, Ban Thường vụ LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm đã xây dựng kế hoạch hoạt động năm, tiến hành khảo sát các đơn vị, doanh nghiệp ngoài Nhà nước chưa có tổ chức Công đoàn. Đồng thời, tuyên truyền vận động người lao động và người sử dụng lao động gia nhập tổ chức Công đoàn; chỉ đạo các CĐCS rà soát, vận động người lao động để tổ chức kết nạp vào tổ chức Công đoàn.

Với sự vào cuộc sát sao của Ban Thường vụ LĐLĐ quận và sự đồng tình ủng hộ của các CĐCS, kết quả trong quý I/2024, LĐLĐ quận đã tuyên truyền, thành lập được 5 CĐCS với 139 đoàn viên.

Bên cạnh đó, LĐLĐ quận xây dựng thang điểm thi đua, đánh giá hoạt động từng loại hình CĐCS năm 2024. Xây dựng đề án đổi tên Công đoàn cơ quan Dân, Đảng quận, sắp xếp lại tổ chức Công đoàn Ủy ban nhân dân quận cho phù hợp với tình hình thực tế. Đôn đốc các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp cập nhật dữ liệu đoàn viên lên phần mềm Tổng LĐLĐ Việt Nam.

Cùng với việc thành lập CĐCS và phát triển đoàn viên, LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm cũng chú trọng thực hiện Chương trình “Nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ Công đoàn”. Theo đó, LĐLĐ quận có kế hoạch thường xuyên phối hợp với chính quyền, cơ quan chuyên môn cùng cấp phát động phong trào thi đua học tập nâng cao trình độ, tay nghề, tạo điều kiện cho đoàn viên, người lao động được tham gia các lớp tập huấn, bồi dưỡng nâng cao trình độ học vấn, trình độ chính trị, pháp luật, chuyên môn nghiệp vụ, ngoại ngữ, tin học... đáp ứng yêu cầu thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.

Ngoài ra, các cấp Công đoàn quận Bắc Từ Liêm cũng thường xuyên quan tâm vận động cán bộ, công nhân, viên chức, lao động tích cực tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền theo quy định của Bộ Chính trị. Chủ động, tích cực tham gia chủ trương, chính sách những nội dung liên quan đến phong trào công nhân lao động và tổ chức Công đoàn; đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phát triển Đảng trong công nhân viên chức, lao động, đặc biệt là công nhân lao động trực tiếp.

Ông Nguyễn Văn Hách - Chủ tịch LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm cho biết, phát huy những kết quả đạt được, trong năm 2024, các cấp Công đoàn quận Bắc Từ Liêm sẽ tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, xây dựng tổ chức CĐCS vững mạnh.

Trong đó, tiếp tục nâng cao chất lượng hoạt động CĐCS, chú trọng hoạt động CĐCS mới thành lập. Tập trung đầu tư cho công tác đào tạo nhằm nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ chủ chốt CĐCS, nhất là năng lực đối thoại và thương lượng ký Thỏa ước lao động tập thể tại khu vực doanh nghiệp;...

LĐLĐ đặt mục tiêu phấn đấu thời gian tới, tuyên truyền, vận động thêm 3-5 CĐCS ngoài nhà nước vào tổ chức Công đoàn Việt Nam; mở các lớp tập huấn nghiệp vụ công tác công đoàn cho cán bộ CĐCS; tổ chức khảo sát hoạt động CĐCS khối trường học và hướng dẫn CĐCS khối trường học tổng kết hoạt động công đoàn năm học 2023-2024.

Thực hiện việc chấm điểm, đánh giá, xếp loại cho từng loại hình CĐCS. Định kỳ kiểm tra, đánh giá phân loại đúng chất lượng hoạt động của CĐCS theo Hướng dẫn của Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam về việc Hướng dẫn đánh giá, xếp loại chất lượng hoạt động CĐCS.

Đặc biệt, tăng cường tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh; chú trọng giới thiệu đoàn viên ưu tú cho tổ chức Đảng xem xét, bồi dưỡng, kết nạp, đặc biệt là trong các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước.

(Nguồn: Lao động Thủ đô)